Competenze da acquisire con il Tirocinio professionale
Ai fini del Tirocinio Professionale è tassativo che l'esperienza alla pratica professionale sia condotto sotto la supervisione di un Responsabile del Tirocinio Professionale. I compiti sono svolti dal tirocinante con un iniziale affiancamento al Responsabile del Tirocinio Professionale presso il Soggetto ospitante fino ad uno svolgimento degli stessi in autonomia.
Considerato che l'iscrizione all'Albo avviene indicando specifica sezione e settore, ai sensi dell'art. 15 DPR 328/2001, il tirocinio dovrà essere finalizzato all'acquisizione di competenze congruenti con la specifica attività professionale. Il tirocinio professionale è ritenuto efficace o valido se praticato in riferimento ai seguenti ambiti di competenze e nel rispetto dei criteri coerenti con la specificità di sezioni e settori come sotto riportati:
ambiti delle competenze
Sezione A – Architettura
Ambiti obbligatori:
Punto D. Progettazione e
documentazione del progetto:
26. Controllo delle
proposte progettuali in riferimento ai requisiti normativi, regolamentari e
giustificativi del dimensionamento
Sezione B – Architetto iunior
Ambiti obbligatori:
Punto D. Progettazione e
documentazione del progetto:
27. Valutazioni economico-quantitative, preparazione del budget, stime e
piano dei costi
A. Deontologia e competenze professionali
1. Conoscenza degli Ordini provinciali e
degli organismi di coordinamento
2. Ordinamento della professione e poteri disciplinari degli Ordine
3. Conoscenza del codice deontologico
4. Competenze professionali
5. Emolumenti e tariffe professionali
B. Organizzazione dell'attività professionale
6. Una visione generale della professione nella comunità nazionale e
internazionale
7. Una visione dell'industria delle costruzioni nazionale e della
legislazione sulle costruzioni
8. Direzione e coordinamento di consulenti esperti e professionisti
9. Gestione dell'ufficio e sistemi informatici
10. Aspetti legali legati alla pratica professionale
11. Responsabilità civile, gestione dei rischi e assicurazioni
C. Gestione del progetto
12. Incontri con le parti interessate
13. Discussioni con le parti interessate sul brief di progetto
14. Formulazione dei requisiti del committente
15. Gestione pre-contrattuale del progetto
16. Determinazione delle condizioni contrattuali
17. Scrittura e gestione della corrispondenza con i partner di progetto
18. Coordinamento del lavoro di ufficio riguardo a consulenze e
valutazione economica dei progetti
19. Questioni inerenti la gestione del personale
D. Progettazione e documentazione del progetto
20. Ricerche, valutazioni preliminari
21. Studi di fattibilità e attività di valutazione ambientale
22. Incontri con le principali autorità interessate dal progetto
23. Valutazione delle implicazioni dei principali regolamenti e norme
24. Preparazione di schizzi e schemi di progetto e sviluppo preliminare
del progetto
25. Sviluppo delle diverse fasi del progetto
26. Controllo delle proposte progettuali in riferimento ai requisiti
normativi, regolamentari e giustificativi del
dimensionamento
27. Valutazioni economico-quantitative, preparazione del budget, stime e
piano dei costi
E. Procedure amministrative
28. Amministrazione dei progetti di opere pubbliche
29. Preparazione di pratiche amministrative, disegni esecutivi e di
specifiche di costruzione
30. Monitoraggio del processo di documentazione in relazione al piano
dei costi e dei tempi
31. Controllo dei documenti per validazione in relazione ad aspetti normativi
e regolamentari
32. Coordinamento della documentazione di capitolato e di specifiche
tecniche
F. Direzione e amministrazione dei lavori
33. Direzione lavori
34. Riunioni di cantiere
35. Ispezione dei lavori
36. Relazioni con costruttori, fornitori e altre parti interessate
37. Preparazione di disegni costruttivi e di specifiche esecutive
38. Contabilità dei costi
39. Gestione delle modifiche di progetto
40. Report e rendicontazione ai clienti/committenti
criteri per sezioni e settore
sezione
A
– architettura: almeno 20 competenze distribuite in tutte le sezioni, di cui almeno 5, compresa l’obbligatoria, con riferimento alla lettera D e che saranno specificate nel Progetto di tirocinio;
– pianificatori territoriali: almeno 20 competenze distribuite nelle sezioni fino alla lettera E, di cui almeno 5 con riferimento alla lettera D e che saranno specificate nel Progetto di tirocinio;
sezione
B
– architettura: almeno 10 competenze distribuite in tutte le sezioni, di cui almeno 3 con riferimento alla lettera D, compresa l’obbligatoria, e che saranno specificate nel Progetto di tirocinio;
– pianificatori territoriali: almeno 10 competenze distribuite nelle sezioni fino alla lettera E, di cui almeno 3 con riferimento alla lettera D e che saranno specificate nel Progetto di tirocinio.